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全员参(cān)与
ISO14000系列标准的基本思路是(shì)引导建立起环境管(guǎn)理的(de)自我约束(shù)机制,从zui高领(lǐng)导到每个职工都以主动、自(zì)觉的精神处理好与改(gǎi)善环(huán)境绩效有关(guān)的活动,并进行持续改进。
广(guǎng)泛的适用性
ISO14000系列标准,在许多(duō)方面借鉴了ISO9000族标准的成功经验。ISO14001标准适(shì)用于任何(hé)类型与规模的组织,并适用于(yú)各(gè)种地理、文化(huà)和社会(huì)条件,既可用于内部审核或对外的认证、注册,也(yě)可用于自我(wǒ)管(guǎn)理。
灵活性
ISO14001标准除(chú)了要求(qiú)组织对遵守环(huán)境法规(guī)、坚(jiān)持污染预防和持续改进做出承(chéng)诺(nuò)外,再无硬性规(guī)定。标准仅提出建立体系,以实(shí)现方针、目标的(de)框架要求,没(méi)有规定须达到的环(huán)境绩效,而(ér)把建立绩效目(mù)标和指标的(de)工作留给组(zǔ)织,既调动组织的积极性,又允许组织从实(shí)际出发量力(lì)而行。标(biāo)准的(de)这种灵活性中体现出合(hé)理性,使(shǐ)各种类型(xíng)的(de)组(zǔ)织都有可能通过实(shí)施这套标准达到改进环境绩效的目的(de)。
兼容性(xìng)
在ISO14000系列标准的标准中,针(zhēn)对兼容问题有许多说明和规定,如ISO14000标准的(de)引言中指(zhǐ)出(chū)"本标准与(yǔ)ISO9000系列质量体系(xì)标准遵循(xún)共同的体系原则,组织可选取一个与(yǔ)ISO9000系列(liè)相符的现行管理(lǐ)体系,作为其(qí)环境管理体系(xì)的基(jī)础(chǔ)"。这些表明,对体(tǐ)系的兼容或一体化的考(kǎo)虑是ISO14000系(xì)列标准的突出特(tè)点,是(shì)TC207的重大决策(cè),也是正确实施(shī)这一标准的关键问题。
全过程(chéng)预(yù)防
"预防为(wéi)主"是贯穿ISO14000系(xì)列标准的(de)思想。在(zài)环境管理(lǐ)体系框架要求中(zhōng),重要的环节便是制(zhì)定环境方针,要求组(zǔ)织领导在方针中须承(chéng)诺污染预防(fáng),并且还要把该承(chéng)诺在环境管理体系中(zhōng)加以具体化和落实,体系中的(de)许多要(yào)素(sù)都有预防功能。
持续改进原则
持续改进(jìn)是ISO14000系(xì)列(liè)标准(zhǔn)的(de)灵魂。ISO14000系列标准总的目的是(shì)支持环境保护和污染(rǎn)预(yù)防,协调它(tā)们与(yǔ)社会需求和(hé)经济发展(zhǎn)的(de)关系(xì)。这个总目的是要通过各个组(zǔ)织实施这套标准才能实现。就每个组织来说,无(wú)论是污染预防还是环境绩效(xiào)的改善,都(dōu)不可能一经实施(shī)这个标准就能得到完满的(de)解决。一个组织建立了(le)自己的环境管(guǎn)理体系(xì),并不(bú)能表(biǎo)明其环境绩效如何,只是表明这个(gè)组织决心通(tōng)过实施这套标准(zhǔn),建立起能够不(bú)断改进的(de)机制,通过坚持不懈地改进,实现自己的环境(jìng)方针和承诺,终(zhōng)达到改善(shàn)环境绩效的目的。